Freuen Sie sich auf herausfordernde Aufgaben in einem international führenden Technologieunternehmen. Es erwarten Sie ein kollegiales Umfeld, modernste technische Ausstattung sowie eine attraktive Vergütung. Wenn Sie den besonderen fachlichen Anreiz suchen und Ihr Wissen zielgerichtet anwenden wollen, aber auch Familie und Freizeit nicht zu kurz kommen sollen, sind Sie bei uns richtig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen:

Head of Manufacturing Engineering (m/w/d)

Standort: Herbolzheim


Standort St. Georgen oder Herbolzheim

Ihre Aufgaben:

  • Leitung der Abteilung Manufacturing Engineering
  • Überwachung der Leitung von Industrialisierungs- und Verlagerungs-Projekten im Rahmen des ebmpapst-Produktionssystems
  • Durchführung von Machbarkeitskonzepten und Investitions-Kalkulationen
  • Sicherstellung der Industrialisierbarkeit von Produkten
  • Herbeiführen von make-or-buy-Entscheidungen im Abstimmung mit dem internen Betriebsmittelbau und der internen Prüftechnik
  • Unterstützung der Koordination sämtlicher für den optimalen Projektablauf erforderlichen Zuarbeiten von Experten aller Fach- und Fertigungsbereiche
  • Sicherstellung einer vollständigen Projekt-Abnahme durch den internen Kunden mit offiziellem Verantwortungsübergang
  • Mitwirken bei der Erarbeitung und Aktualisierung von Standards, Verfahrensentwicklungen und best-practice-Lösungen
  • Optimale Nutzung und Weiterentwicklung des Produktionsdaten-Managements (MES)

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium bevorzugt in den Fachrichtungen Maschinenbau/Fertigungstechnik
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sicheres Auftreten
  • technisches Verständnis und analytisches Denken
  • Zuverlässigkeit, Engagement und Flexibilität
  • Mehrjährige Erfahrung in Mitarbeiterführung
  • Sozialkompetenz im internationalen Umfeld
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse

Von Vorteil sind:

  • Mehrjährige Erfahrung und Prozesskenntnisse im Automotive-Umfeld
    und/oder im (Sonder-) Maschinenbau
  • Organisationstalent

ebm-papst ist Technologieführer für Luft- und Antriebstechnik mit über 15.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit. Unsere energieeffizienten Lösungen kommen in den unterschiedlichsten Branchen zum Einsatz und setzen mit Qualität und Innovation immer wieder Maßstäbe. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins zu.


Bei Fragen wenden Sie Sich bitte an:

Herr Carlo Kälble   +49 7643 802-2325  

Starten Sie Ihre Karriere bei ebm-papst

Entdecken Sie die Berufswelt bei einem international führenden und verantwortungsvoll handelnden Technologieunternehmen. Hier finden Sie weitere Infos:

Neben dem Lernen am Arbeitsplatz bieten wir zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Diese werden individuell mit Ihnen, Ihrem Vorgesetzten und der Personalabteilung abgestimmt.

In unseren Büros gilt "business casual" als Dresscode. Im Kontakt mit unseren Geschäftspartnern kleiden wir uns angemessen.

Unser Ziel ist es, unseren Mitarbeitern internationale Berufserfahrung zu ermöglichen. Voraussetzung hierfür sind erstklassige Leistungen an Ihrem bisherigen Arbeitsplatz und entsprechende Einsatzmöglichkeiten im Ausland.

Bei Fragen rund um unseren Bewerbungsprozess oder zu den Karrieremöglichkeiten bei ebm-papst wenden Sie sich bitte an den zuständigen Ansprechpartner. Diesen finden Sie auf der jeweiligen Stellenbeschreibung oder im Bereich (z. B. Ausbildung).

Umweltschutz und Nachhaltigkeit sind in unseren Unternehmenswerten fest verankert. Dafür stehen zunächst unsere GreenTech-Produkte, aber auch unsere energieeffizienten Prozesse und Produktionen, die dieser Philosophie folgen. Mit den Energiescouts hat ebm-papst ein Projekt ins Leben gerufen, das ganz konkret im Alltag dazu beiträgt, Energiekosten im Unternehmen zu senken. 2013 wurden wir für unser Engagement mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet, 2008 bereits mit dem Umweltpreis des Landes Baden-Württemberg.

Flexibilität ist für ebm-papst ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur. Wir legen Wert auf ein offenes Klima, das flexibel genug ist, die beruflichen und persönlichen Interessen unserer Mitarbeiter zu berücksichtigen.

Beim Auswahlverfahren heißt es, ehrlich zu sein und sich zu präsentieren, wie man ist. Bleiben Sie sich selbst treu und verstellen Sie sich nicht. Wir suchen Menschen, die zu ebm-papst passen und freuen uns über Vielfalt. Es gibt kein richtig oder falsch.